- 
                
                    Vägen från utbildning till behörighetFör att kunna få en behörighet ingår ett antal steg och moment som handlar om utbildning, prov, behörighet och ansökningsförfaranden. För att göra det... 
- 
                
                    Steg 1 - Introduktionskurs energigaserIntroduktionskurs energigaser vänder sig till alla som vill veta mer om Energigaserna. Du kan t.ex jobba inom gasbranschen, inom en kommun eller inom... 
- 
                
                    Steg 2 - Förkunskapskrav utbildningNedanstående utbildningar för Gasmontör, Gasinstallationsledare samt Besiktningsman gasinstallationer är indelade i fyra kategorier. 
- 
                
                    Steg 3 - UtbildningBehörighetsgrundande utbildningar Nedanstående matris beskriver Energigas Sveriges utbildningssystem för de behörighetsgrundande utbildningarna Gasmontör... 
- 
                
                    Steg 4 - Godkänt provFör att kunna ansöka om behörighet hos Energigas Sveriges Auktorisationsnämnd behöver du ha genomgått relevant utbildning med godkänt resultat. Energigas... 
- 
                
                    Steg 5 - ErfarenhetskravFör att en ansökan om behörighet ska kunna godkännas av Energigas Sveriges Auktorisationsnämnd gäller att den sökande har minst den erfarenhet som... 
- 
                
                    Steg 6 - Ansökan om behörighetEfter att kursen är genomförd med godkänt resultat på provet är det dags att ansöka om behörighet till Auktorisationsnämnden. Auktorisationsnämnden... 
- 
                
                    Steg 7 - Beslut om ansökanAuktorisationsnämnden har fyra möten per år. Vid mötena går Auktorisationsnämnden igenom alla ansökningar och fattar beslut. Mötet protokollförs av... 
Från utbildning till behörighet
Energigas Sverige ansvarar för branschens Auktorisationssystem som innefattar utbildning, erfarenhetskontroll och certifiering av personer inom flera typer av arbeten. Nedan följer en beskrivning av det kronologiska flödet från utbildning till behörighet.
